Zgłoszenie powinno zawierać następujące dane:

• pełna nazwa pracodawcy;
• adres, e-mail, fax,
• numer telefonu,
• imię i nazwisko pracodawcy lub innego pracownika, wskazanego przez tego pracodawcę do kontaktów w sprawie oferty pracy,
• formy prawne prowadzonej działalności, 
• REGON,
• PKD,
• NIP,
• liczba zatrudnionych pracowników,
• informację, czy pracodawca jest agencją zatrudnienia zgłaszającą ofertę pracy tymczasowej,
• preferowaną formę kontaktów,
• nazwę zawodu,
• kod zawodu (według klasyfikacji zawodów i specjalności), 
• nazwa stanowiska,
• liczbę wolnych miejsc pracy z uwzględnieniem liczby wolnych miejsc pracy dla niepełnosprawnych,
• ogólny zakres obowiązków,
• miejsce wykonywania pracy,
• rodzaj umowy stanowiącej podstawę wykonywania pracy,
• wymiar czasu pracy,
• informację o systemie i rozkładzie czasu pracy,
• wysokość proponowanego wynagrodzenia brutto,
• system wynagradzania,
• datę rozpoczęcia pracy,
• okres zatrudnienia w przypadku pracy na podstawie umowy o pracę,
• oznaczenie czy oferta pracy jest ofertą pracy tymczasowej,
• poziom wykształcenia,
• umiejętności,
• uprawnienia,
• doświadczenia zawodowego,
• znajomość języków obcych z określeniem poziomu ich znajomości,
• szczególnego zainteresowania zatrudnieniem kandydatów z państw EOG,
• okresu aktualności oferty,
• częstotliwość kontaktu z osobą wskazaną przez pracodawcę,
• stwierdzenie, że oferta nie jest w tym samym czasie zgłoszona do innego Powiatowego Urzędu Pracy na terenie kraju,
• możliwości upowszechnienia informacji identyfikujących pracodawcę krajowego,
• oczekiwań dotyczących dodatkowego: upowszechnienia oferty pracy w wybranych państwach EOG, przekazania oferty pracy do wskazanych Powiatowych Urzędów Pracy w celu upowszechnienia w ich siedzibach.  

Powyższe dane są "danymi wymaganymi" do przyjęcia oferty pracy

Zgłoszenie krajowej oferty pracy jest dokonywane przez pracodawcę krajowego PISEMNIE

Formularz  krajowej oferty pracy można pobrać w siedzibie urzędu lub bezpośrednio ze strony internetowej tut. urzędu (link poniżej).